In Her Words: Aishwarya, Software Managing Consultant at Capgemini

Wie is jouw grootste rolmodel geweest in je carrière (of leven), en hoe heeft diegene jouw manier van werken beïnvloed?

Mijn vader heeft mij altijd laten zien hoe je met computers werkt, van software tot hardware. Het was zijn hobby en hij vond het geweldig om mij te leren hoe computers werken. Ik was 11 of 12 jaar oud toen hij deze passie met mij deelde en sindsdien is het me altijd bijgebleven. Dus toen het tijd was om een studie te kiezen, wist ik dat ik iets technisch wilde doen. Ik heb Electrical Engineering & Design gestudeerd.

Als je één vaardigheid zou moeten kiezen die het meest waardevol is geweest in je carrière, welke zou dat dan zijn en hoe heb je die ontwikkeld?

Als ik er één moet kiezen dan is het aanpassingsvermogen. Technologie verandert continu: nieuwe tools, nieuwe frameworks, nieuwe manieren van werken. Openstaan voor verandering en bereid zijn om onderweg te leren, heeft mij geholpen om relevant en zelfverzekerd te blijven, ook in onbekende situaties. Ik heb deze vaardigheid ontwikkeld door “ja” te zeggen tegen uitdagingen die me een beetje bang maakten, of het nu ging om het leiden van een team, het geven van een presentatie of het leren van een nieuwe technologie buiten mijn comfortzone.

Wat vind je het grootste misverstand of de grootste mythe over werken in de techwereld?

Mensen denken vaak dat je een genie moet zijn of alles moet weten voordat je in tech kunt werken. Maar eerlijk gezegd gaat het meer om nieuwsgierigheid, aanpassingsvermogen en de wil om te leren. Als lead engineer heb ik gezien dat samenwerking en communicatie net zo belangrijk zijn als technische vaardigheden. Het is geen solospel, het is een teamsport.

Wat is één onverwacht advies dat je zou geven aan iemand die droomt om ooit in jouw schoenen te staan, vooral op het gebied van persoonlijke groei en voldoening in je carrière?

Doe wat je leuk vindt en vertrouw altijd op je instinct. Dit geldt niet alleen in je werk, maar ook in je privéleven. Je kunt je gevoelens op een professionele manier uiten, en dat is hoe je echt impact maakt op je collega’s en de mensen om je heen.

Een ander belangrijk punt is dat je de kleine successen in werk en leven viert. We zijn vaak zo streng voor onszelf, maar even stilstaan en vieren, of het nu met een stukje chocolade is of door het te delen met vrienden, herinnert ons eraan dat we goed bezig zijn.

Denk je dat er een bepaalde kwaliteit of mindset is die jou heeft geholpen om als vrouw in tech te slagen en hoe kunnen afgestudeerden dat al vroeg ontwikkelen?

Als vrouw in tech heb ik ook geleerd dat zelfvertrouwen en veerkracht essentieel zijn. Er zullen momenten zijn dat je denkt dat je er niet bij hoort of dat je de enige vrouw in de kamer bent. Maar jouw stem doet ertoe. Ik heb geleerd op mijn instinct te vertrouwen, mijn mening te uiten en anderen aan te moedigen hetzelfde te doen. Voor studenten die net beginnen: wacht niet tot je je “klaar” voelt. Begin klein, blijf nieuwsgierig en omring jezelf met mensen die je steunen. Zelfvertrouwen groeit door acties te ondernemen, niet door perfectie.

Als ik terugkijk, is mijn reis in de techwereld gevormd door nieuwsgierigheid, moed en gemeenschap. Ik had niet altijd alle antwoorden, maar ik bleef komen, bleef leren en bleef geloven in de kracht van technologie om het verschil te maken. Of je nu net begint of al onderweg bent, onthoud dit: je hoort hier. Jouw perspectief doet ertoe. En de toekomst van tech heeft jouw stem, ideeën en passie nodig. Dus zet die eerste stap, ook al voelt het spannend, en vertrouw erop dat je meer kunt dan je denkt.

‍

‍

‍